武漢是湖北省省會，是全國重要的工業基地和綜合交通樞紐，其高鐵網輻射大半個中國，發達的經濟和便捷的交通條件為武漢企業帶來很多發展機遇，武漢正加快建設成為國家中心城市，所以不少武漢企業急需專業武漢hr系統促進企業信息化發展。

武漢人力資源系統軟件選擇哪家好？

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武漢人事管理系統應用介紹：

同鑫武漢人事管理系統功能涵蓋組織、人事、考勤、薪酬、招聘、績效、培訓等18個模塊，可根據需求進行定制和二次開發，可以微信、釘釘、中控、泛微等多個系統進行對接，滿足企業的不同情況需求。

人員管理系統：員工職業生命周期管理，包攬員工從入職到離職的繁瑣人事事務型工作和異動信息全記錄。生成360°員工簡歷，提供個人異動、教育、工作、保險、培訓、假勤、獎懲、績效信息全方位查詢。

招聘管理系統：招聘管理系統可以將企業所用的招聘渠道統一管理，發布下載流程一鍵操作，簡歷統一解析，面試流轉與在經評價，招聘渠道與效果多維度報表分析，提高HR招聘效率。而且還能將簡歷資源收集管理，協助企業建立自身人才庫。

考勤管理系統：提供指紋、人臉、APP等多種打卡方式，系統自動并快速算員工出勤情結果，并實時反饋異常結果，還能對員工的加班、休假進行管控和預警提醒，最大限度的提升作業效率與工時成本。

薪酬績效管理：復雜的薪酬計算不僅為hr、財務帶來壓力，而且薪酬決策的優劣亦會影響企業的發展，ehr人力資源管理系統可以為企業員工量身定制合適的薪酬方案，能夠自動關聯考勤、定薪、績效、社保、獎懲等數據實現薪資的準確計算。同時支持各種類型的績效考核方案，可以靈活自定義的績效考核管理，協助企業績效考核落地。